転職のリクルートエージェント

Vol.017 2010.01.29


			こんにちは。リクルートエージェント　転職情報メール編集部の白石綾子です。早いもので1月ももうすぐ終わり。4月入社を希望する皆さんは、精力的に転職活動を続けていらっしゃることと思います。4月採用を目指す企業からも多くの求人が出てきていますが、「なかなか自分にマッチする求人が見つけられなくて…」と思っている方もいらっしゃるのではないでしょうか？実は、サイトで公開されている求人は全体の一部に過ぎず、残りの多くは「非公開求人」です。“事業戦略に直結しているために公開できない”などの理由で非公開となっている求人情報には、たくさんのチャンスが眠っています。年明けから「非公開求人」の割合は、さらに増加しています。「転職支援サービス」にお申し込みいただくと、サイトの10倍以上の求人の中から、あなたに合った求人をご紹介することができます。詳しくは、オススメサイト情報の「非公開求人特集」をご覧ください。

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※掲載内容は2010/1/29時点のものです。
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憧れの大手に転職したものの、社風についていけず…

小規模なCRO（医薬品開発業務委託機関）でモニターとして勤務していた方のケースです。大手CROに転職した元同僚のイキイキした姿に刺激を受け、ご自身も大手への転職を決意。実際に憧れの大手CROの求人に応募したところ、見事に採用決定。年収は100万円も増えることに。ところが、いざ入社してみると、その会社の社風についていけないことに気がついて…。

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■7度目の辞意

「不況だから簡単に辞められるはず」と思ったYさんは、会社に自分が転職するつもりであることを打ち明けるのだが…。

中国、明代の詩人、袁宏道（えんこうどう）は、教授の職につくため県知事を辞めようとしたが、7度も上申を断られたという。今も昔も、職を辞するというのは大変なことらしい。
不況になれば、好況時よりも慰留・引き留めのたぐいは減るもの。だが、それでも二つ返事で辞職が認められることはなかなかない。不況期には不況期の辞められては困る事情があるものだ。
中堅機械部品メーカーA社のエンジニアのYさん（36歳）は…

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細かなサポートや励ましの言葉が支えになった（人事・25歳男性）
キャリアチェンジの希望を、事前の提出書類から把握してくださり、面談時には希望する方面の案件を紹介いただき、信頼できるエージェントだと感じました。こちらの些細な疑問や不安にも毎回丁寧に対応くださり、レスポンスが早く、安心して転職活動に専念できました。案件の質の高さはもちろんですが、それ以外の細かなサポートが素晴らしいです。また、面接前のメールでいただく励ましの言葉がとても支えになりました。

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■編集後記

最後までお読みいただき、ありがとうございました。

12/25号にて実施させていただいた「転職情報メール」に関するアンケートに、多くのご協力をいただきまして、誠にありがとうございました。アンケートの結果、“転職情報メールに期待する情報”として「転職イベント情報」に続き、「転職活動のノウハウ」が第2位にランクインしました。そこで、今回新コンテンツとして、転職活動のフェーズ毎にキャリアアドバイザーが解説する「転職成功ノウハウ」を追加いたしました。ぜひご活用下さい。

今回の『エンゼルバンク名言集』のポイントは、「転職先選びの視点の転換」です。
転職先を探すとき、つい目が行くのは会社の事業内容や仕事内容などではないでしょうか。しかし、今回「転職ケーススタディ」でご紹介しているエピソードのように、いくら意中の企業に入れたとしても、社員に求められている働き方や社内の雰囲気（＝社風）になじめなければ、転職が成功したとは言いがたいのではないでしょうか。

海老沢はこの言葉で、転職先を選ぶ視点を「会社」だけでなく「人」にも向けることを提案しています。自己分析の際は「どんな人と一緒に仕事をすると自分の強みが生きるのか」「どんな社風、環境であれば実力を発揮できるだろうか」という視点でも考えてみてはいかがでしょうか？
また、面接ではその企業の「人」に触れる絶好の機会となります。ただ質問に答えるだけでなく、「自分はその会社の一員として働けるか」を判断する材料も持ち帰りたいものですね。

次回は2/12にお送りいたします。次号でお会いしましょう。

リクルートエージェント　転職情報メール編集部　白石綾子

エンゼルバンク名言集「どこで働くか…ではなく誰と働くか…が最も大事」（カリスマ転職代理人　海老沢康生）（c三田紀房/講談社）

【転職情報メール：リクルートエージェント転職情報マガジン】2010.01.29発行
発行：株式会社リクルートエージェント　転職情報メール編集部
所在地：東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル10階（本社）
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