事業領域

リクルートグループの情報力とOne to One のコンサルテーションで、キャリアアップ、キャリアチェンジを望む個人のニーズと、人材を必要とする企業のニーズの最適実現を支援します。

さまざまな転職のニーズに応えられるよう事業領域を設定しています。

求人サイトの運営や求人誌の発行、人材教育事業などを総合的に展開するリクルートグループ。それぞれの領域において専門性を深め、その相乗効果で人材ビジネスとしての価値を高めています。リクルートエージェントは、その中で転職エージェント（人材紹介事業）を展開しています。
※尚、2012年4月に（株）リクルートエージェントは（株）リクルートのHRカンパニーと事業統合しています。

キャリアアップを目指すプロフェッショナルな人材にコンサルティングサービスを提供する会社として1998年に設立されました。主にバイリンガルの方を中心に、外資系企業のカントリーマネージャー、取締役、管理職などのエグゼクティブレベルの案件をご紹介させていただいております。
現在は、IT／通信、消費財、ヘルスケア／ライフサイエンス、金融、プロフェッショナルサービス、インダストリアル、オンラインメディアなどの業種、また、セールス、マーケティング、経理、財務、コンプライアンス、人事等の職種を取り扱っております。
2008年に大阪オフィスを設立、海外にサーチパートナーを持ち、幅広い地域でサービスを提供しております。

リクルートは中国の人材情報サービス最大手の「51job」との協働で、「日企専版」を運営しています。中国で優秀な人材を獲得したい現地日系企業と、日本語力や経験を生かした転職を希望する個人の支援を行っています。

社長・取締役・執行役員等の経営層に特化した、エグゼクティブの転身支援／企業の採用支援サービスを展開しています。候補者の視点に立脚する独自のビジネスモデルにより「固定概念にとらわれない、真にふさわしい活躍の場」をご提供することで、創業7年目でおよそ700名のエグゼクティブを新たな経営ボードへと導いています。